Tham dự Hội nghị, về phía Petrovietnam có đồng chí Trần Quang Dũng – Phó Bí thư thường trực Đảng ủy Tập đoàn; đồng chí Lê Thị Lam Trà – Phó Trưởng Ban Quản trị Nguồn nhân lực Tập đoàn; đồng chí Trịnh Tuấn Anh – Phó Trưởng Ban Quản trị Nguồn nhân lực Tập đoàn; cùng đại diện lãnh đạo các ban, đoàn thể của Tập đoàn.
Về phía PV College có đồng chí Hoàng Trọng Dũng – Chủ tịch Hội đồng trường; đồng chí Bùi Quốc Sơn – Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng; đồng chí Đặng Minh Trí – Chủ tịch Công đoàn; cùng các thành viên Hội đồng trường, Ban Giám hiệu, nguyên lãnh đạo và toàn thể cán bộ, giảng viên, nhân viên nhà trường.
Đồng chí Bùi Quốc Sơn – Hiệu trưởng PV College báo cáo công tác Đảng năm 2024. |
Báo cáo về công tác Đảng, đồng chí Bùi Quốc Sơn – Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng PV College cho biết, trong năm 2024, Đảng ủy, Ban Giám hiệu nhà trường đã tăng cường chỉ đạo đổi mới, nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác giáo dục chính trị, tư tưởng. Các hoạt động giáo dục chính trị, tư tưởng như tổ chức quán triệt, học tập các nghị quyết, chủ trương của Đảng, pháp luật của Nhà nước được chú trọng và tổ chức với nhiều hình thức phong phú. Đảng ủy PV College đã chỉ đạo tổ chức tốt các hoạt động kỷ niệm các ngày lễ lớn của Đảng, đất nước, nhà trường và các đơn vị, qua đó góp phần tuyên truyền, giáo dục truyền thống cho đảng viên, CBNV, người lao động và sinh viên nhà trường.
Tập thể lãnh đạo, giảng viên, nhân viên nhà trường luôn đoàn kết, đồng lòng theo tinh thần “Một đội ngũ, một mục tiêu”, thực hiện các mục tiêu quản trị đã đặt ra đúng theo phương châm hành động “Quản trị biến động; Bổ sung động lực mới; Làm mới động lực cũ; Tạo nguồn năng lượng mới; Vươn tới đỉnh cao mới”.
Tổng doanh thu về đào tạo và dịch vụ năm 2024 đạt 300 tỷ đồng, gấp đôi năm trước. Thu nhập bình quân của trường tăng gấp 2,5 lần so với thời điểm năm 2021. Hiệu trưởng PV College cũng nhấn mạnh mục tiêu của trường trong năm 2025 là xây dựng 2 trung tâm đào tạo theo tiêu chuẩn quốc tế về năng lượng tái tạo và bán dẫn để đáp ứng nhu cầu về nhân lực cho Petrovietnam, đồng thời nâng cao chất lượng đào tạo của nhà trường.
Phó Hiệu trưởng Ngô Xuân Hưng báo cáo kết quả hoạt động năm 2024, kế hoạch nhiệm vụ trọng tâm năm 2025. |
Tại Hội nghị, Phó Hiệu trưởng Ngô Xuân Hưng đã báo cáo kết quả hoạt động năm 2024, kế hoạch nhiệm vụ trọng tâm năm 2025 của nhà trường. Theo đó, PV College đã hoàn thành vượt kế hoạch các mục tiêu nhiệm vụ chính đặt ra trong năm 2024. Trong năm 2024, công tác tuyển sinh đạt kết quả tốt hơn mong đợi với 284 tân sinh viên trúng tuyển và đã nhập học, đạt 135% so với kế hoạch do Tập đoàn giao; công tác đào tạo khối trung cấp, cao đẳng đạt kết quả tốt. Nhà trường thường xuyên rà soát, cập nhật chương trình đào tạo; tăng cường hoạt động thực tập của sinh viên, đặc biệt là thực tập tại doanh nghiệp; tổng số lượt sinh viên đào tạo năm 2024 là 991 lượt sinh viên, đạt 110% kế hoạch.
Bên cạnh đó, PV College xác định đào tạo bồi dưỡng thường xuyên, nâng cao kiến thức chuyên môn cho người lao động của Tập đoàn là sứ mệnh cao nhất của nhà trường. Trong năm 2024, nhà trường đã đào tạo 10.007 lượt học viên, đạt 116% kế hoạch năm, đạt doanh thu 50,33 tỷ đồng.
Cùng với hoạt động đào tạo, PV College đã tận dụng các nguồn lực có sẵn (như hệ thống quản lý; các phòng thí nghiệm Vilas; các xưởng thực hành; hệ thống thiết bị lặn; đặc biệt là đội ngũ giảng viên, sinh viên) để cung cấp dịch vụ khoa học kỹ thuật. Dịch vụ này vừa mang lại nguồn thu cho nhà trường, vừa là cơ hội cho thầy và trò nâng cao tay nghề.
Bước sang năm 2025, PV College sẽ tiếp tục tổ chức đào tạo hệ Cao đẳng, Trung cấp, cùng các nhiệm vụ đào tạo khác theo yêu cầu của Tập đoàn, đảm bảo chất lượng và hiệu quả. Cùng với đó, PV College tiếp tục tổ chức tuyển sinh đào tạo các ngành nghề mới nhằm đáp ứng nhu cầu lao động cho ngành Dầu khí; Thực hiện rà soát, chuẩn hóa và nâng cấp các chương trình đào tạo, hệ thống giáo trình hiện nay, đề xuất điều chỉnh và thay đổi các chương trình đào tạo, phù hợp với định hướng phát triển của PV College và Petrovietnam; Tổ chức thực hiện các khóa đào tạo về phát triển nâng cao năng lực quản lý/lãnh đạo cho Tập đoàn; Tiếp tục thực hiện công tác chuyển đổi số; Thực hiện công tác an sinh xã hội, truyền thông và văn hóa doanh nghiệp theo đúng các chỉ thị, quy định của Tập đoàn, trên cơ sở đảm bảo phù hợp và hiệu quả hoạt động; Thực hiện chuỗi sự kiện nhằm kỷ niệm 50 năm Ngày thành lập Tập đoàn và Ngày thành lập PV College…
Hội nghị cũng đã nghe Chủ tịch Công đoàn PV College Đặng Minh Trí báo cáo về tình hình thực hiện chế độ chính sách, thỏa ước lao động tập thể năm 2024 và nêu một số kiến nghị bổ sung trong năm 2025. Báo cáo nhấn mạnh, trong năm 2024 quyền lợi chính đáng của người lao động đã được bảo vệ và nâng cao; cán bộ, giảng viên, nhân viên trong trường đều được ký kết hợp đồng lao động; các chế độ bảo hiểm được thực hiện theo đúng quy định pháp luật; việc thực hiện các nội dung của nội quy lao động, các quy định về an toàn – vệ sinh lao động đều được tuân thủ chặt chẽ và nghiêm túc.
Tại Hội nghị, đại diện các phòng, khoa, trung tâm đã có các tham luận nhằm trao đổi, góp phần bổ sung những kết quả đạt được, đồng thời đề ra các giải pháp khắc phục những điểm chưa đạt, để PV College hoàn thành tốt các nhiệm vụ đặt ra, phấn đấu giữ danh hiệu đơn vị vững mạnh, thực hiện tốt công tác trong năm 2025 và các năm tiếp theo.
Đồng chí Trần Quang Dũng – Phó Bí thư thường trực Đảng ủy Tập đoàn phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị. |
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, thay mặt lãnh đạo Tập đoàn, đồng chí Trần Quang Dũng đánh giá cao, biểu dương và chúc mừng những kết quả đạt được của PV College trong năm 2024, đặc biệt trong công tác đào tạo và dịch vụ; đồng thời khẳng định đóng góp quan trọng của PV College trong sự nghiệp đào tạo, bồi dưỡng, phát triển nguồn nhân lực cho Tập đoàn, góp phần thực hiện thành công chiến lược phát triển của Tập đoàn qua từng giai đoạn. Đồng chí Trần Quang Dũng cũng nhấn mạnh về những cơ hội và thách thức của PV College năm 2025 trong việc đáp ứng nhiệm vụ cung cấp nguồn nhân lực cho Tập đoàn và thị trường dịch vụ ngoài.
Đồng chí Trần Quang Dũng cũng yêu cầu Đảng bộ PV College nâng cao vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng trong việc thực hiện nhiệm chính trị “Một đội ngũ, Một mục tiêu”, thực hiện đổi mới sáng tạo, đẩy mạnh khoa học công nghệ và kỹ thuật số nhằm mục tiêu nâng cao năng suất lao động, đáp ứng yêu cầu tăng trưởng “2 con số” của Tập đoàn nói riêng và đất nước nói chung. Bên cạnh đó, nhà trường cần phải hệ thống, sắp xếp lại chương trình đào tạo phù hợp với tình hình mới, theo hướng chuyển đổi số cũng như năng lượng tái tạo. Đồng chí Trần Quang Dũng tin tưởng rằng trong năm 2025, CBNV PV College “sẽ cùng trăn trở, quyết tâm, nỗ lực để đưa nhà trường phát triển, đóng góp cho sự phát triển chung của Tập đoàn, thông qua đó đóng góp cho sự phát triển của đất nước”.
Phát biểu đáp từ, Hiệu trưởng Bùi Quốc Sơn cảm ơn sự quan tâm, chỉ đạo của lãnh đạo Tập đoàn, các đơn vị trong và ngoài ngành Dầu khí trong suốt những năm vừa qua, đồng thời mong muốn tiếp tục nhận được sự quan tâm hơn nữa của lãnh đạo Tập đoàn với những kế hoạch, chiến lược, định hướng phát triển của PV College để phù hợp với xu thế chuyển dịch năng lượng của Petrovietnam.
Khen thưởng các tập thể và cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2024. |
Tại Hội nghị, PV College đã trao tặng giấy khen cho các tập thể và các cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2024.
Thay mặt lãnh đạo nhà trường, Hiệu trưởng Bùi Quốc Sơn cảm ơn sự đóng góp, nỗ lực của toàn thể cán bộ, giảng viên, nhân viên nhà trường trong sự thành công chung của PV College; đồng thời kêu gọi toàn thể cán bộ, giảng viên, nhân viên nhà trường quyết tâm phấn đấu, tăng tốc, sáng tạo xây dựng PV College ngày càng phát triển, phù hợp với xu thế chuyển dịch của Petrovietnam và của cả xã hội.
Chủ tịch Công đoàn PV College Đặng Minh Trí phát động phong trào thi đua năm 2025. |
Tiếp nối thành công trong năm 2024 của nhà trường, thực hiện thắng lợi kế hoạch hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2025, đồng thời chào mừng các sự kiện lớn của đất nước, Petrovietnam và PV College, thay mặt Hội đồng thi đua nhà trường, Chủ tịch Công đoàn PV College Đặng Minh Trí đã phát động phong trào thi đua năm 2025 với các nội dung: Tiếp tục triển khai thắng lợi chương trình tuyển sinh năm 2025; Tập trung tối đa mọi nguồn lực thi đua hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch năm 2025; Triển khai quyết liệt công tác phát triển thị trường, truyền thông phù hợp với hoạt động đào tạo và dịch vụ của trường; Triển khai tích cực ứng dụng chuyển đổi số vào quản trị điều hành, tiếp tục tái cơ cấu bộ máy cho phù hợp với tình hình thực tiễn góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo và dịch vụ của trường; Thi đua lao động sáng tạo, hợp lý hóa sản xuất; Tiếp tục đẩy mạnh các giải pháp thực hiện tốt văn hóa đơn vị nhằm tạo dựng phong cách ứng xử sư phạm, chuẩn mực, môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả; Nâng cao đời sống vật chất tinh thần cho người lao động; Thực hiện tốt chương trình an sinh xã hội nhằm không ngừng nâng cao uy tín, thương hiệu của PV College và Petrovietnam.